Zadaj pytanie

Jeśli potrzebujesz więcej informacji wyślij do nas wiadomość...

Centrum Rozwoju

Jak pracujemy

WIEDZA I DOŚWIADCZENIE:

Podstawą naszego działania jest wiedza i doświadczenie. Wszystko o czym mówimy przepracowaliśmy w rzeczywistości biznesowej i teraz dzielimy się swoimi doświadczeniami,

Posiadaną wiedzę w zakresie coachingu potwierdzają:

Certyfikaty  Międzynarodowego Stowarzyszenia Coachów  ICC docenionego przez EMCC (Europejską Radę ds. Coachingu i Mentoringu) poprzez przyznanie Europejskiej Nagrody Jakości EQA. Jest niezależną nagrodą jakości; jej uzyskanie świadczy o tym, że oferta lub kwalifikacje coacha posiadającego międzynarodową certyfikację ICC spełniają surowe standardy europejskie w danym obszarze działalności zawodowej.

Nagroda ta cieszy się uznaniem na całym świecie. Uznawana na całym świecie Europejska Nagroda Jakości  jest wolna od wpływów dostawców coachingu i organizacji coachingowych. Przyznawana za wysoką jakość opartą na europejskich standardach jakości.

Więcej szczegółów znajdziecie na stronach WWW:

http://emccaccreditation.org/eqa-home/  lub http://emccaccreditation.org/foundation-courses/ więcej o coachingu ICC: www.iccpoland.pl

Posiadaną wiedzę w zakresie prowadzenia szkoleń, warsztatów i symulacji potwierdzają:

  • Tytuły Trenera Szkoły Treningu i Warsztatu Psychologicznego,
  • Tytuły Trenera Kaizen studia podyplomowe Politechniki Warszawskiej Akademia KAIZEN

CO NAS UWIARYGADNIA:

Przestrzegamy zasad i kodeksów etycznych:

Jako coachowie, trenerzy i konsultanci przestrzegamy zasad i kodeksów etycznych instytucji do których przynależymy:

  • ICC (International Coaching Community) w tym Kodeks Etyczny Coacha ICC, więcej szczegółów na stronie: www.iccpoland.pl,
  • PIFS (Polskiej Izby Firm Szkoleniowych) w tym  Kodeks Dobrych Praktyk, więcej szczegółów na stronie: www.pifs.org.pl .

Wartości którymi członkowie zespołu CENTRUM ROZWOJU się kierują:

  • Pasja
  • Profesjonalizm
  • Dbałość o relacje
  • Elastyczność